家紡勞模 亞光家紡紗染車間
一個車間 體現著企業的精神
濱州亞光家紡有限公司紗染車間被評選為2016年度全國紡織勞模集體，是家紡行業7個勞模集體之一。一個車間能夠在技術創新、質量管理、安全生產、節能減排等方面均有優秀表現，實際上，她是一個企業精神文化的綜合體現。
亞光家紡紗染車間的先進材料是這樣描述的：紗染車間現有140人。近年來，車間從基礎管理入手，在提高生產效率、創新管理水平、提高產品質量、優化工藝流程及安全生產等方面進行大膽創新，取得了豐碩成果。
亞光紗染車間提倡以創新推動發展，近年，引入先進的染色設備后，產量從每月500噸提高到900噸，同時，積極踐行節能減排、綠色可持續發展的理念，群策群力，通過技術創新不斷完善余熱回收系統，使噸紗蒸汽用量由6.13噸降低到4.5噸，僅此一項每年就節約成本150萬元。
紗染車間牢固樹立"第一次做對"的工作理念，本著對客戶負責、對公司負責的工作態度，將產品質量放在工作的首位。采取預防為主控制源頭的原則，制定管控措施，利用數據化控制，對每一個細節嚴格把關并記錄成檔，增強了質量問題的可追溯性，使產品質量水平每年都上一個新臺階。紗染車間考慮到生產工序間的緊密關系，以完成產品交期為重點，以服務后續車間為宗旨，積極開展技能型、合作型、和諧型、效益型等系列活動，統一規范引導班組提高自身技能和執行力，形成了跟蹤-反饋-完善的程序化機制，成為公司制定程序的樣板車間。
在生產安全方面，紗染車間秉承安全無小事的理念，始終堅持"安全第一，預防為主"的工作方針，車間定期組織學習安全操作規程，開展"習慣性違章"預演、事故隱患通知書簽字等活動，讓員工積極主動地按照車間要求約束和規范自己，讓安全生產成為一種習慣，真正做到了"零隱患、零違章、零事故"，用自己的行動踐行了安全生產的承諾，保障了車間的財產安全和員工生命安全。連續數年實現了"四無"的安全目標。先后獲得"安全生產先進單位"、"十佳團隊"、"十佳班組"等榮譽稱號。
紗染車間以亞光精神和文化為核心，強調人性化管理。車間領導通過對員工的關心愛護和密切聯系，營造出一種充滿愛心的良好氛圍，搭建起一個讓員工快樂工作和發展成長的平臺，充分調動起員工的生產積極性，最大限度發揮出個人的潛能，形成了爭創一流的良性競爭局面，達到了"干部有思路。職工有斗志，團隊有士氣"的總體目的。
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